◆ 台北辦公室:台北市信義區光復南路133號(松山文創園區)-製菸工廠2樓北向
◆ 高雄辦公室:高雄市鹽埕區真愛路1號(高雄流行音樂中心)-低音塔6樓
「台灣設計研究院TDRI」成立於2020年,升格轉型自「台灣創意設計中心TDC」,是台灣唯一以設計為核心價值,促進產業、公共服務及社會創新為目標的國家級研究智庫與跨領域整合平台。成立第一年即榮獲第四屆「總統創新獎」團體組獎項殊榮,各項專案更陸續囊括日本優良設計獎(GOOD DESIGN AWARD)金獎﹑德國iF設計大獎之金獎肯定;TDRI在推動設計驅動創新的努力備受肯定。
我們相信設計是帶動台灣整體發展的關鍵策略,自成立以來,TDRI不斷致力於連結產、官、學界及不同領域,推動跨域合作共創,帶來更多創新突破與改變的可能。在設計推廣,我們透過辦理各式各樣的展覽、活動場域及獎項等平台,讓設計的價值能被更多人理解與認同;在產業輔導,我們與不同產業及地方共尋設計導入的機會,帶動產業創新與升級轉型;在研究發展,我們探析台灣設計產業現況與未來趨勢,為政策制定及發展策略奠定方針;在社會及公共服務,我們走進「深水區」(最艱難的地方)與公部門共創,從前期研究開始,與不同團隊攜手合作,為公共福祉努力,讓改變確實發生。
TDRI將不斷挑戰更深、更廣的跨領域合作,用設計力點亮台灣的每一個角落。我們正在尋找能夠一起創造改變的夥伴,具備相關工作經驗尤佳,但如果你對於設計創新充滿熱忱,能力符合一定條件,也歡迎剛畢業的你來挑戰!
我們相信你會喜歡TDRI的幾個理由:
1. 多元的工作歷練機會
在TDRI,有非常多元的工作面向,包括產業輔導、國際推廣、展覽活動、研發創新、公共服務、場域營運等,可以讓各式各樣的人才一展所長。TDRI有很多發揮的空間,只要你願意挑戰,不怕沒有歷練的機會!
2. 做有價值有意義的事
「設計改變台灣」是TDRI最重要的信念,也是所有工作的核心。如果你也希望讓這塊土地更好,想為改變做出貢獻,我們有許多創新有趣的專案(當然大多也都很有挑戰性,難度一定有),等著你來參與。更棒的是,你還會有許多機會,與台灣最頂尖的設計師/團隊、不同領域的巨人甚或國際設計組織合作,與他們一起創造改變!
3. 重視同仁的自我成長
我們相信人才是TDRI最重要的資產。作為一個學習型組織,TDRI定期舉辦內部培力課程與交流活動,並提供相關資源,鼓勵同仁在工作中持續學習、共同成長。當然,各項專案每年舉辦許多講座、課程或工作坊活動,豐富的資源也都非常歡迎你的(來)參(運)與(用)!
4. 彈性創新的工作環境
TDRI不只要推動創新,自己也不斷追求創新,一直都有新鮮有趣的事情發生,像是持續進化的辦公空間、各種趣味的交流活動、院長親自導覽的建築走讀員工旅遊(真心不騙)等,希望給你更舒適、創意又有活力的工作環境。
5. 還有很多等你來感受!
更重要的是,我們期待你在TDRI,找的不只是一份工作,而是人生的更多可能。
TDRI官方網站|https://www.tdri.org.tw/
TDRI互動式簡介|https://www.tdri.org.tw/about
YouTube、Facebook、Instagram|搜尋「台灣設計研究院」
Podcast|設計台灣
場域 1 樓 Live Tour|https://bit.ly/3yqwY3Z
場域 2 樓 Live Tour|https://bit.ly/3a1gki3
優質福利
◆ 正式與約聘人員福利及升遷近乎相同,TDRI重視、珍惜人才,視年度績效表現及員額,擇優轉任正式人員。
◆ 實施彈性上下班(部分職務不適用):上班時段為8:00~10:00,下班時段為17:00~19:00,中午休息時間為12:00~13:15。
◆ 實施3-2-2混合式辦公(需經權責主管核准,部分職務不適用):同仁每週可以自由調配在辦公室工作3天、遠距工作2天、週休2日,提升員工生活品質、平衡家庭生活與工作。
◆ 交通位置-為市中心樞紐並富有文創及設計氣息的工作地點:
1. 台北辦公室:台北市信義區光復南路133號(松山文創園區)-製菸工廠2樓北向
2. 高雄辦公室:高雄市鹽埕區真愛路1號(高雄流行音樂中心)-低音塔6樓
◆ 優於勞基法的休假制度,專案約聘人員依據勞基法規定。
◆ 薪獎制度:三節禮金(春節、端午、中秋)、年終獎金、績效獎金。
◆ 保險制度:勞工保險、全民健康保險,勞工退休金提撥以及員工團體保險。
◆ 員工健康檢查:每年1次(需當年度試用期滿且在職6個月以上)。
◆ 教育訓練及帶案學習:內外部教育訓練、設計研究、設計輔導及公共服務案等帶案學習。
◆ 其他相關福利:生日禮券、結婚禮金、生育禮金、不定期喜慶賀禮、住院慰問金、急難救助金、喪葬奠儀、不定期員工旅遊、員工個人旅遊津貼、不定期員工聚餐、年終餐會活動等。台灣設計館展覽、不只是圖書館圖書借閱、設計點優惠及參與台灣設計研究院內舉辦各項研討工作營。
專業人才需求 10/16 更新
台灣設計研究院實踐您的夢想
● 直接聘僱職缺:
1.研究員(統計分析與量化研究)
https://www.104.com.tw/job/826vc?jobsource=company_job
2. 研究員(前瞻研發)
https://www.104.com.tw/job/7xvv0?jobsource=company_job
3. 研究員(服務設計研究)
https://www.104.com.tw/job/7oh41?jobsource=company_job
4. 管理師(科專計畫專案管理)
https://www.104.com.tw/job/7oh60?jobsource=company_job
5. AI工程師(設計工具開發)
https://www.104.com.tw/job/7vfy8?jobsource=company_job
6. 資料工程師(設計工具開發)
https://www.104.com.tw/job/7vfxl?jobsource=company_job
7. 產品管理師(設計工具開發)
https://www.104.com.tw/job/7vfw5?jobsource=company_job
8. 設計科技創新企劃研究人員
https://www.104.com.tw/job/851rc?jobsource=company_job
● 派遣職缺:
1. 特約副管理師-公共服務組
https://www.104.com.tw/job/7re1l?jobsource=index_s_cs
2. 特約副管理師-品牌推廣組-行銷
https://www.104.com.tw/job/7iku8?jobsource=index_s_cs
3. 特約研究員(產業調查與設計力指標)/(未來情境與公民參與)
https://www.104.com.tw/job/82xmw?jobsource=index_s_cs
4. 特約副管理師(國際發展組-國際行銷)
https://www.104.com.tw/job/82xm1?jobsource=index_s_cs
5. 特約副管理師(專案管理-輔導及產創)
https://www.104.com.tw/job/82xlt?jobsource=index_s_cs
6. 特約副管理師-國際發展組-專案管理
https://www.104.com.tw/job/82xa9?jobsource=index_s_cs
7. 專員-前瞻研發組
https://www.104.com.tw/job/844t7?jobsource=index_s_cs
8. 特約副管理師(專案管理-產業創新)
https://www.104.com.tw/job/82xho?jobsource=index_s_cs
9. 產業前瞻組-特約副管理師
https://www.104.com.tw/job/82xgi?jobsource=index_s_cs
10. 特約副管理師-地方創新組
https://www.104.com.tw/job/82x7f?jobsource=index_s_cs
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